Le DUERP ne sera pas dématérialisé

Le législateur avait prévu en 2021 une obligation de dématérialisation du document unique d’évaluation des risques.
L’obligation de dépôt dématérialisé du document unique devait être applicable :
a) à compter du 1er juillet 2023, pour les entreprises dont l’effectif est supérieur ou égal à 150 salariés ;
b) à compter de dates fixées par décret, en fonction des effectifs des entreprises, et au plus tard à compter du 1er juillet 2024, pour les entreprises dont l’effectif est inférieur à 150 salariés.
Aucun décret n’est paru pour la mise en oeuvre de cette obligation le 1er juillet 2023 dans les entreprises d’au moins 150 salariés.
En réponse à une question sénatoriale, le ministre du Travail a précisé,le 30 novembre, que cette obligation était pour l’heure abandonnée, en raison notamment de difficultés techniques de mise en place.
Ces articles peuvent vous intéresser

Par un décret n° 2025-174 en date du 22 février 2025, le Gouvernement a décidé de reconduire l’aide financière exceptionnelle...
Lire la suite
Un arrêté en date du 25 février 2025 abroge et remplace l’arrêté du 10 décembre 2002 portant sur l’évaluation des...
Lire la suite
Dès lors que le médecin du travail a mentionné expressément sur l’avis d’inaptitude que « l’état de santé du salarié ne...
Lire la suite